Căn cứ các quyết định và nghị quyết của Thủ tướng Chính phủ, HĐND và UBND tỉnh Quảng Nam, UBND thành phố đã xây dựng và vừa triển khai kế hoạch thực hiện chương trình đào tạo nghề năm 2017, kế hoạch hỗ trợ đào tạo lao động cho chương trình, dự án trọng điểm và các doanh nghiệp trên địa bàn Hội An từ nay đến năm 2020.
Mục đích là nâng cao chất lượng lao động đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp, nông thôn; hỗ trợ đào tạo nghề và tạo cơ hội học nghề cho người lao động trong độ tuổi tham gia học nghề và làm việc tại các doanh nghiệp, phù hợp với khả năng, trình độ và nhu cầu học nghề của mỗi người, đảm bảo việc làm ổn định cho lao động sau khi đào tạo. Nâng cao tỷ lệ lao động qua đào tạo nghề, chuyển dịch cơ cấu lao động nông thôn, chuyển dịch nghề, tăng thu nhập và nâng cao chất lượng cuộc sống cho người lao động.
Yêu cầu trong công tác đào tạo nghề cũng được đặt ra cấp thiết và sát hợp với thực tế tình hình KTXH, đời sống an sinh của nhân dân. Ông Trần Đồng – Phó Phòng LĐ-TB-XH thành phố cho biết:“Phải đào tạo theo nhu cầu của người học nghề và yêu cầu của thị trường lao động. Đào tạo phải gắn với nhu cầu sử dụng lao động có nghề, với chuyển dịch cơ cấu kinh tế của thành phố và từng địa phương”.
Gắn nhu cầu đào tạo với thực tiễn cuộc sống và chuyển dịch kinh tế ở địa phương- Ảnh: Đỗ Huấn
Đối tượng thực hiện được xác định là người lao động trong độ tuổi (từ 15 đến 60 tuổi), có trình độ học vấn và sức khỏe phù hợp với nghề cần học, ưu tiên khoảng 20% số lượng học viên là phụ nữ , lao động nông thôn, người thuộc diện chính sách ưu đãi, người có công cách mạng, hộ nghèo, hộ cận nghèo, người khuyết tật, người thuộc hộ gia đình bị thu hồi đất nông nghiệp, đất kinh doanh, lao động nữ bị mất việc làm, ngư dân, các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan.
Mục tiêu cụ thể, toàn thành phố phấn đấu mở 5 lớp đào tạo nghề cho khoảng 200 lao động với các nghề: dịch vụ nhà hàng, buồng phòng, pha chế, may, lồng đèn, thêu, tin học văn phòng, may công nghiệp, chế biến món ăn, sử dụng thuốc thú y trong chăn nuôi, hoa cây cảnh… Riêng nghề may, phấn đấu đào tạo cho khoảng 100 lao động, trong đó có 10% lao động thuộc diện gia đình người có công cách mạng, người thuộc diện hộ nghèo, cận nghèo, người thuộc hộ gia đình bị thu hồi đất nông nghiệp, đất kinh doanh, lao động nữ bị mất việc làm, người khuyết tật.
Thế nhưng, với đặc thù kinh tế và thực tiễn tình hình của thành phố, lãnh đạo các xã phường đã đề nghị cần chú trọng gắn kết công tác đào tạo nghề cho lao động với sự chuyển dịch kinh tế, chuyển đổi ngành nghề của địa phương theo định hướng thành phố sinh thái – văn hóa và du lịch. “Theo quan điểm của địa phương chúng tôi thì rất mong các đồng chí quan tâm cho các ngành nghề mà phụ thuộc về nông nghiệp gắn với dịch vụ. Như ở Trà Quế chúng ta nên mở các lớp tập huấn về sản xuất rau an toàn gắn với hướng dẫn viên du lịch cộng đồng chẳng hạn. Đối với các vùng trên thì chúng ta nên hướng dẫn về kỹ thuật trồng hoa cây cảnh”, ông Mai Thanh Hùng – Phó Chủ tịch UBND xã Cẩm Hà trao đổi.
Còn ông Lê Duy Vinh – Phó Chủ tịch UBND xã Cẩm Kim nói: “Đề nghị thành phố tiếp tục quan tâm mở lớp tại địa bàn xã để các học viên có điều kiện tham gia học về các lớp trồng rau sạch vừa phục vụ cho nông nghiệp vừa phục vụ phát triển trong du lịch dịch vụ, nằm trong đề án xây dựng làng quê, làng nghề sinh thái Cẩm Kim và cũng vừa nằm trong chương trình mục tiêu quốc gia xây dựng Nông thôn mới Cẩm Kim”.
Một khóa dạy phụ bếp do CTC Hội An tổ chức- Ảnh: Đỗ Huấn
Ghi nhận những ý kiến của lãnh đạo các xã phường, các ban ngành, đoàn thể, Phó Chủ tịch UBND thành phố Nguyễn Văn Sơn yêu cầu: “Trên cơ sở kế hoạch của thành phố, từng địa phương, từng ngành có liên quan xây dựng chương trình công tác, kế hoạch riêng để tổ chức thực hiện cho đạt yêu cầu. Trong đó các địa phương phải đặt ra mục tiêu cụ thể, tập trung cho công tác khảo sát, điều tra, nắm nhu cầu việc làm của người dân. Trên cơ sở nhu cầu việc làm đó và thực tế của địa phương đó rồi nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp trên địa bàn thành phố, chúng ta mới xây dựng kế hoạch đào tạo”.
Để đạt được kết quả như yêu cầu đặt ra cần tư vấn, định hướng để các đối tượng chọn nghề học đúng đắn, nâng cao nhận thức về nghề nghiệp một cách ổn định, bền vững. Phó Chủ tịch UBND thành phố Nguyễn Văn Sơn nói tiếp: “Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, định hướng nghề nghiệp cho người dân. Mọi giới mọi ngành, các đoàn thể phải tham gia. Bây giờ định hướng nghề nghiệp của Hội An bị chệch, cứ thấy cái gì có tiền là làm, “ăn xổi ở thì”, không biết ngày mai. Làm mà đau ốm thì không có bảo hiểm, sau này thất nghiệp cũng không có bảo hiểm thất nghiệp. Rồi đến lúc già cả cũng không có bảo hiểm xã hội nhưng họ vẫn thích làm. Bởi vì sao? Vì được tự do tự tại…”.
Căn cứ các quyết định và nghị quyết của trung ương và tỉnh, chế độ chính sách hỗ trợ cho các đối tượng học nghề cũng có nhiều cải tiến thông thoáng, ưu đãi hơn. Tổng nguồn kinh phí thực hiện đào tạo nghề cho lao động nông thôn và hỗ trợ đào tạo lao động cho chương trình, dự án trọng điểm trong năm nay khoảng hơn 650 triệu đồng. Vì vậy chính quyền thành phố sẽ tập trung đầu tư đúng mức và huy động sự đóng góp xã hội hóa để thực hiện tốt chương trình nhằm tạo việc làm, tăng thu nhập và nâng cao chất lượng cuộc sống của người lao động.
Đỗ Huấn